Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w)

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Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w)

Unbefristeter Arbeitsvertrag | VOLLZEIT

Wir suchen einen Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w). Sie sind der einzige Vertriebsmitarbeiter im Innendienst des Unternehmens und tragen die Verantwortung für die Kundenbeziehungen in diesem Kerngeschäftsbereich.

Kaum Akquise: Unsere Kunden sind bereits treu, und Ihre Hauptaufgabe besteht darin, sie zu betreuen, zu beraten und dieses Vertrauen zu pflegen.

Stellenantritt am 01.06.2026

Wir suchen einen Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w). Sie sind der einzige Vertriebsmitarbeiter im Innendienst des Unternehmens und sorgen für die Kundenbetreuung in diesem Kerngeschäftsbereich.

Kaum Akquise: Unsere Kunden sind bereits treu, und Ihre Hauptaufgabe besteht darin, sie zu begleiten, zu beraten und dieses Vertrauen zu pflegen.

Ihre Aufgaben
Unter der Verantwortung des technischen und kaufmännischen Leiters sind Sie zuständig für:

Kundenbeziehungen & Vertriebsmanagement

Entgegennahme und Bearbeitung von Kundenanfragen (E-Mail, Telefon, Schalter).
Erstellung präziser und maßgeschneiderter Angebote.
Sicherstellung der lückenlosen Nachverfolgung von Vorgängen: Lieferantenkäufe, Kosten- und Terminkontrolle, Versand, Kundenzufriedenheit.
Aktualisierung und Überwachung von Verkaufstabellen.
Teilnahme an Einkaufsverhandlungen und Unterstützung der Einkaufsabteilung.

Technischer Support & Lösungen

Suche nach alternativen Lösungen für technische Probleme der Kunden.
Einsatz von Kreativität und Einfallsreichtum, um bei Bedarf „maßgeschneiderte“ Lösungen anzubieten.
Relevante Informationen an die Außendienstmitarbeiter weiterleiten.

Interne Verwaltung

Erstellung von Ersatzteilpreislisten in Zusammenarbeit mit den Projektleitern und der Konstruktionsabteilung.
Sicherstellung eines konsistenten Lagerbestands, um den Verkauf zu gewährleisten.
Mitwirkung bei der Identifizierung neuer Wachstumsbereiche (punktuelle Aufgabe).

Gesuchtes Profil
Sie sind dynamisch, gewissenhaft, vielseitig und vor allem selbstständig.
Erste Berufserfahrung in der Maschinenbau-/Hydraulik- oder Lebensmittelindustrie ist erforderlich.

Sie fühlen sich wohl mit:

Kundenberatung und technischem Verkauf.
Prioritätenmanagement und der Lösung von teilweise dringenden Problemen.
Verhandlungen mit verschiedenen Gesprächspartnern.
IT-Tools, insbesondere Excel, Word und ein ERP-System (intern wird CEGID PMI verwendet).

Ausbildung
Abschluss nach 2 bis 5 Jahren Studium im kaufmännischen oder technisch-kaufmännischen Bereich (z. B. BTS TC, MCO, NDRC, BUT TC, berufsorientierte Bachelor-Abschlüsse, Wirtschafts- oder Ingenieurshochschulen…).

Eine umfassende interne Einarbeitung wird ab Ihrem Eintritt gewährleistet.
Es findet keine Einarbeitung statt, daher ist es wichtig, schnell einsatzbereit und selbstständig zu sein.

Arbeitsbedingungen :